Professeur de psychologie et d’économie comportementale à Duke University, membre fondateur du Center for Advanced Hindsight, auteur de « Predictably Irrational ».
Une conversation avec AMY EDMONDSON
Professeur de leadership et de management à la Harvard Business School, auteur de « The Fearless Organization ».
TABLE RONDE Favoriser la sécurité psychologique dans les équipes : Le cas Novartis
Avec Antoine FERRERE (Novartis) et Amy EDMONDSON (Harvard Business School).
TABLE RONDE Les sciences comportementales au service des économies d’eau et d’énergie : l’étude de cas d’Abu Dhabi.
Avec Maxwell STANLEY (Abu Dhabi Department of Energy), Etienne BRESSOUD (BVA Nudge Consulting) & Regis OLAGNE (BVA Xsight).
TABLE RONDE La segmentation basée sur les comportements financiers : Étude de cas de l’AIB.
Avec Rosheen MASON (AIB), Ted UTOFT (BVA Nudge Consulting) & Aoife MARRON (RED C).
TABLE RONDE Les sciences comportementales au service du jeu responsable.
Avec Sophie LE FUR DUPOUY (FDJ), Imma ROMANO (CODERE), Sonia BIONDI (BVA Doxa) et Ted UTOFT (BVA Nudge Consulting).
Une conversation avec JULIA DHAR
Directrice générale et Associée chez Boston Consulting Group.
Une conversation avec NIR EYAL : CONCEVOIR DES PRODUITS QUI TRANSFORMENT LES HABITUDES
Auteur de « Hooked » et « Indistractable ».
TABLE RONDE Les innovations éco-responsables améliorées par les sciences comportementales en FMCG.
Avec Judith ROUCAIROL (L’Oreal), Laurence PICARD (Danone), Alex PETERS (Reckitt).
TABLE RONDE Améliorer l’équité en matière de santé maternelle des femmes noires grâce à une application basée sur les sciences comportementales pour les médecins. : Étude de cas de Wunderman Thompson Health.
Avec Suzanne KIRKENDALL (BVA Nudge Consulting) et Briana HECHT (Wunderman Thompson Health).
LE GRAND DÉBAT Comment renforcer la démocratie à l’ère des médias sociaux, de la désinformation et de la radicalisation ?
Avec Sander VAN DER LINDEN (University of Cambridge), Michael NATHAN (French Government Information Service), Vincent PONS (Harvard Business School) and Daniel STONE (Bowdoin College).
TABLE RONDE Comment infuser les sciences comportementales au sein des organisations afin de créer un avantage compétitif ?
Avec Kristen BERMAN (Irrational Lab), Etienne BRESSOUD (BVA Nudge Consulting), Matt WALLAERT (Besci.io).
Une conversation avec DARON ACEMOGLU
Professeur au MIT, Auteur de « Power and Progress ».
TABLE RONDE Intelligence artificielle et sciences comportementales : Espoirs et risques.
Avec Antoine FERRERE (Novartis), Laura DE MOLIERE (Decision-Context), Stuart MILLS (Leeds University).
Appliquer les sciences comportementales au sein des grandes organisations : Le cas d’UBER, LYFT et WALMART.
Professeur d’économie à l’Université de Chicago, auteur de « The Voltage Effect » et « The Why Axis ».
